【www.rconcon.com--请假条】
产假是指职业妇女在分娩前后的休假待遇。一般来说,从分娩前半个月到分娩后两个半月不等。对于晚婚晚育,可能长达四个月。女员工享受不少于98天的产假。在产假期间,用人单位不得对其减薪、辞退或以其他形式解除劳动合同。 以下是为大家整理的关于正式的产假请假条的文章3篇 ,欢迎品鉴!
【篇1】正式的产假请假条
尊敬的领导:
本人已怀孕个月,预产期在年月日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从月日至月日,共计天。恳请领导给予批准。
【篇2】正式的产假请假条
单位领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。写作模板
此致
敬礼!
【篇3】正式的产假请假条
尊敬的学校领导:
因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。产假请假条格式保证书。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。