【www.rconcon.com--自查报告】
学校对社会实践进行分类指导，将社会实践项目分为集体项目和个人项目。集体项目突出重点，取得成效应指导和改进个别项目。 以下是为大家整理的关于对照“七种能力”进行自我剖析自查情况及改进方向的文章3篇 ,欢迎品鉴！
第1篇: 对照“七种能力”进行自我剖析自查情况及改进方向
各位领导：
根据今年民主生活会的主题，按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚持严肃认真、实事求是的原则，我会前认真学习了各级领导一系列相关会议的重要讲话精神，对照检查内容逐一进行自我检查，现将个人一年来的思想工作等基本情况、存在问题、原因分析、努力方向汇报如下：
一、对照检查情况
一年来，我严格遵守党的纪律，自觉同党中央保持高度的一致，圆满完成党组织交办的各项任务，无任何违纪情况发生；认真贯彻中央八项规定,严格规范自己的言行，勤政廉政，忠于职守，没有做过一件对不起党和人民的事情和违法违纪的事；切实转变工作作风，求真务实，真抓实干，坚决反对形象工程和政绩工程。
二、存在的问题和不足
（一）形式主义方面。理论知识不充足，知识构架不完整，平时学习只是为了学习而学习，并且理论联系实际不够，运用理论知识解决实际问题结合得不够好；在实际工作中存在抓得不实、执行不力等现象；存在以会议抓落实的情况，对工作动态管理不够彻底，对工作的执行到位情况抓得不严。
（二）官僚主义方面。下村入户与群众面对面交流时间较少，没能及时了解群众反映的问题和困难，没能时常关心困难群众家庭的生产生活条件，与群众情感上的交流不够。
（三）享乐主义方面。在工作中，有时满足于现状，缺乏艰苦奋斗、善于创新的精神，更倾向于于按部就班的安详工作。
三、原因分析
（一）理论学习不够深入，理论与实践隔离。平时自认为学习党的路线、方针、政策较多，不自觉地忽视了进一步系统的政治理论学习，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，不能很好地融会贯通、学以致用；没能将理论与实践有机地结合起来，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用政治理论认识问题、解决问题的能力。
（二）党性修养自觉性减弱，缺乏自主创新的精神。以事务工作代替政治和党性锻炼，没有认识到党性修养要求每名党员都要自觉地改造世界观、人生观、价值观，每时每刻、一言一行都要用党员的标准严格要求自己，工作有时不够深入，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性和创造性。
（三）群众工作经验不足，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的创造精神，为群众想的少，服务群众缺乏真功夫。
四、努力方向和改进措施
（一）抓修养，树立正确的群众观。加强党性修养，保持思想道德的纯洁性，树立正确的政绩观、群众观、发展观；努力克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中。
（二）抓学习，提高履职能力和水平。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
（三）抓自律，严格执行廉政规定。严守从政准则，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
各位领导，以上就是我在工作上思想上的自我剖析、自我总结，不足之处，还望各位领导多多给予批评指正，这有利于我在今后的工作中不断完善自己、提高自身的工作水平和能力，为何坊的发展奉献自己的力量。
汇报完毕。
第2篇: 对照“七种能力”进行自我剖析自查情况及改进方向
按照公司党委有关要求，我在前期个人自学、集中学习、谈心谈话、征求意见的基础上，对照初心和使命，对照《准则》和《条例》，结合本人思想和工作情况，现将个人剖析情况与改进措施汇报如下：
一、年度查摆问题情况
(一)思想政治方面。政治理论学习不够，在学习中严格自律意识不强，自觉性不高，通常以业务工作多、没有时间学习为由，学习只停留在表面上，没有静下心来主动深入系统地学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等理论知识，在全面学习、系统掌握上还有差距，学以致用发挥不好，离“学懂弄通做实”的要求还有一定的距离。
(二)“四个意识”方面。政治意识方面。个别情况下担当意识不足，工作上在上级交办的业务工作上埋头苦干，没有多思多想如何分轻重缓急、高效地落实其他各项工作任务;政治意识和政治敏锐性有待增强。大局意识方面。虽心系大局，但不能顾全大局。平时注重自己的业务工作是否按时按质完成，没有考虑到集体工作需要。核心意识方面。有时因业务工作繁杂而多，在自己认为次要的工作上有拖拉现象;在撰写心得体会等方面有敷衍了事现象，核心意识有待加强。看齐意识方面。公司干部有很多学习的榜样，他们在工作上兢兢业业，在处理各种问题上经验丰富，自己在向先进看齐、向工作努力看齐、向能力强的看齐等方面还有一定差距。
(三)“四个自信”方面。对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。党员模范的带头作用不够，对于纪律观念意识不强，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。
(四)工作作风方面。在工作作风上，工作纪律不严谨，自我要求不严格;工作不够扎实，缺乏精益求精的态度和精神;密切联系群众不够，群众观念不够强。
(五)发挥的作用方面。这一年多来，虽然在各方面学到了很多，个人在工作、生活等方面进步不少，但对照新形势新要求，还有一些差距，特别是在任务重、时间紧的情况下，容易放松对工作的要求，只是急于完成工作任务，没有实现质量与实效的统一。
二、问题根源分析
对于以上存在的突出问题，本人非常重视，对照标准和要求，认真剖析了问题产生的根源，主要是主观原因造成的，具体表现在以下几个方面：
(一)学习自觉性不强。政治理论学习不够，在思想上有所放松，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成“软任务”。同时，学习效果不佳，学习的形式比较单一，对党的理论学习仅限于读读文件、写写笔记，没有深入去研读、去思考，没有结合工作实际抓学习，导致学用脱节。
(二)党性修养放松。虽然自己能认真学习党章党规和习近平新时代特色社会主义思想，自认为党性修养和个人素养已经不低了，比上不足比下有余，党性修养有所放松，但对照检查感觉自己无论是在党性修养还是思想境界上，与党中央对新时期党员干部的要求还有差距。
(三)宗旨意识不牢。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。虽然通过“两学一做”教育、主题党日活动等学习教育深化了群众观念，强化了宗旨意识，但是在具体的实践上，与群众联系不紧密，深入群众工作做的还很不够多。
三、今后的努力方向和整改措施
(一)加强理论武装。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。增强学习的自觉性和主动性，加强理论知识的学习和业务知识的学习，用科学知识理论武装头脑，增强运用理论指导工作实践的能力，全面提高自身综合素质。
(二)坚定理想信念。坚定正确的政治方向，坚持正确的政治立场。坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，不断增强政治鉴别力和政治定力，在大是大非前讲政治、讲原则，不为巧言所惑，不为歪风所动，坚定理想信念，不断开拓进取。
(三)提升党性修养。坚持用习近平总书记系列重要讲话精神和党的科学理论、党中央治国理政新理念新思想新战略改造思想，武装头脑，自觉践行党性锻炼，提升党性修养，不断强化党员和党性意识，积极履行党员义务，在日常工作学习生活中充分发挥先锋模范作用。
(四)增强宗旨意识。密切联系群众，全心全意为人民服务，下一步工作中，将更多站在群众角度想问题，主动和群众面对面地交流谈心，积极关心群众并帮助解决实际困难，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，真正把群众的事当成自己的事。
第3篇: 对照“七种能力”进行自我剖析自查情况及改进方向
2020年10月10日，秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班在中央党校正式开班。在开班式上，习近平总书记发表重要讲话强调，历史总是在不断解决问题中前进的，提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。面对复杂形势和艰巨任务，我们要在危机中育先机、于变局中开新局，干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力七种能力。
习总书记曾经讲过：“成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。从干部自身来讲，个人必须努力，这是干部成长的内因，也是决定性因素。”对于如何提高干部“七种能力”，我认为应当做好以下几个方面。
其一，需自律其身，提高政治能力。从古到今直至将来，干部必须将讲政治摆在首要位置，自觉融入组织，服从组织安排，听从组织召唤。提高政治能力，首先要把握正确政治方向，坚持中国共产党领导和我国社会主义制度。在这个问题上，决不能有任何迷糊和动摇！提高政治能力除了掌好思想上的主舵，还需干部自律其身，在工作中在实践中严于律己，既要瑾守政治底线，也要勇攀政治高峰，将政治能力落到工作实处。干部只有具备了过硬的政治能力，才能自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，才能在这个物欲横流的社会中保持住自己对党对国家对人民的一颗真心。
其二，需笃志潜学，提高调查研究能力。学与问是伴随人一生的两个关键词，也是干部在工作中处理问题的两个基本点。调查研究能力的提升离不开丰富的知识储备和经验见解，在工作前“学”在工作中“问”都是提升自我学识和调查研究能力的有效措施。干部既要通过学习找到更好处理问题的方法，也要在工作中有所学有所获，为将来更复杂更棘手的工作做好储备。同时学与问的方法一定要坚持从群众中来，到群众中去，切勿走马观花、蜻蜓点水。
其三，需决胜统筹，提高科学决策能力。年轻干部对于“决策”或多或少都有些畏惧，尤其加上“科学”二字，究其根本原因是缺乏“决胜统筹”的本领和底气。古有帝王将帅科学统筹兵马粮草创写下一个又一个军事神话，如今也有习总书记在中央科学统筹安排助力中国加速腾飞。由此可见，具备统一部筹的本领和底气对于科学决策能力的提升有着质的影响。年轻干部首先得练就统筹的本领，对于工作既有整体的权衡也有局部的考量，方能打足“决胜”的底气，在科学决策方面独有建树。
其四，需果敢务实，提高改革攻坚能力。自改革开放以来，我们伟大的祖国正迈着迅疾且稳健的步伐在社会建设的路途上达到一个又一个里程碑。面对未来征程中出现的机遇，作为干部需要尊崇客观规律果敢抓住。在实际改革攻坚中，必须脚踏实地，切勿将既定的目标与绘就的蓝图变成“水中月”、“镜中花”。要尊重群众首创精神，把加强顶层设计和坚持问计于民统一起来，从生动鲜活的基层实践中汲取智慧。要注重增强系统性、整体性、协同性，使各项改革举措相互配合、相互促进、相得益彰。
其五，需冷静心细，提高应急处突能力。年轻干部需时刻具备强大的心理素质和冷静的头脑，当遇到紧急事件和突发情况时要冷静地分析问题，寻根究源，抓到问题的根本点，细心地从源头上把问题梳理清楚，进而逐条逐线将问题彻底处理。当然，预防风险永远是应急处突的前提，要增强风险意识，下好先手棋、打好主动仗，做好随时应对各种风险挑战的准备，在日常工作中的安全生产检查就是个典型的例子，安全防范永远大于安全整改，只有将风险隐患扼杀在萌芽状态才能真正断绝与安全事故的“面碰面”。
其六，需循本谦虚，提高群众工作能力。群众路线是是我们党的生命线和根本工作路线，实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须紧紧依靠人民，充分调动最广大人民的积极性、主动性、创造性。年轻干部要做好群众工作、提高群众工作能力，需要遵循不忘初心的本质要求和怀着谦虚谨慎从群众中来到群众中去，还需做到思想上高度重视群众、感情上紧紧贴近群众、作风上真正深入群众、重心上切实造福群众。坚持群众无小事，了解群众需求、满足群众诉求，与群众紧紧凝聚在一起，着力解决群众反映的问题，全面提高群众工作能力。
其七，需摒虚务实，提高抓落实能力。空谈误国，实干兴邦。干部工作不能做样子，必须脚踏实地，要以上率下、真抓实干。既要定好盘子、理清路子、开对方子，又要做到重要任务亲自部署、关键环节亲自把关、落实情况亲自督查。2020年是脱贫攻坚全面收官之年，抓政策落实不是每月的填表签字按手印，不是每次的观望逛逛照相，不是作秀留痕走过场，作为基层干部，要想出点子，迈出步子，将脱贫攻坚工作落到实处，让贫困户真正从思想上和现实中战胜贫困，摆脱困境。
如今的时代是大有可为的好时代，也是担负中华民族伟大复兴的新时代。年轻干部要知难不畏难、勇担奋前行，积极投身到新时代中国特色社会主义建设中来，怀揣着对党对国家对人民的忠诚，经风雨、长才干，打硬仗，为祖国的繁荣复兴贡献出自己全部的力量。